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世卫惊爆性丑闻后续:仅4名员工被解雇,部分涉案者仍享薪资

2021-10-25 15:56:23      点击:
薪酬调查   薪酬调研网

去年10月,汤森路透基金会和新人道主义组织发布的一份调查报告显示,刚果(金)有50多名女性指控世卫组织和其他慈善机构的援助工作者在2018-2020年期间强迫她们发生性关系以换取工作。

这次事件中,被披露的性剥削和性虐待涉案者还包括,联合国儿童基金会、国际移民组织,无国界医生、世界展望会等国际机构公职人员及非政府组织雇员。

丑闻爆出后,WHO成立了独立调查委员会,并派遣工作人员向受害女性了解情况。

世卫独立调查委员会指出,2018年到2020年,埃博拉疫情爆发地区,受指控的包括20名世卫组织工作人员,涉及十余个国家超过80起实施性侵的个案记录与世卫组织有关,至今只有4名受指控员工被解除合同,但部分涉案者依然享受着世卫的薪资。

世卫组织发言人贾萨瑞维奇称,世卫组织收到独立委员会解析报告后,已经终止了4名被确认涉案员工的合同。其他被实际确定为肇事者的人,已经不再是世卫组织的雇员。

联合国新闻司回答记者提问时表示,近5年,类似的性丑闻事件频出,根据章程,涉事者会被调离岗位。

联合国日内瓦办事处新闻司司长 韦卢奇:

“要因地制宜酌情处理,这些人可以休行政假。我的意思是,他们仍在我们的工资单中,但他们没有工作,因为他们可能会影响到受害者的安全或保障,在这种情况下,有必要将涉案者与岗位分开。”


这件事引起全球对世卫和国际机构性丑闻、性交易甚至性侵问题的强烈关注,世卫总干事表示,将在10月底以前对性丑闻事件给出处理方法及和解建议。