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近日，智联招聘发布的《2020年秋季中国雇主需求与白领人才供给报告》显示，南京地区2020年秋季求职期的平均薪酬为8928元/月，在全国38个主要城市的薪酬水平中排名第7位，薪酬水平比上一季度略有下降，排名保持不变，其中，信托/担保/拍卖/典当行业平均月薪最高，为12421元/月；其次为基金/证券/期货/投资行业。

从薪酬的分布情况来看，南京地区薪酬水平较高，平均月薪8000元以上/月的职位在职位总量中占比达41.6%，较上一季度略有降低；4001元/月至6000元/月的占26.9%。

那么，哪些行业竞争比较激烈呢？数据显示，南京地区2020年秋季竞争最激烈的职业是交通运输服务、IT质量管理/测试/配置管理和财务/审计/税务。此外，行政/后勤/文秘和人力资源的竞争也较为激烈。竞争指数排名前五的职业均是因为该类职业的职位发布数量同比增速低于求职人数增速，求职人数一直保持较高水平，导致求职竞争异常激烈。

相关专家分析，进入第三季度，南京地区社会经济、民生等逐渐恢复，就业市场的需求增长大于简历投递量的增长，竞争态势放缓，显示出南京地区企业开始好转，不同行业回暖的程度不同，职业需求变化也不同。

于用人单位而言，调整企业抗风险能力，进一步优化组织结构，在组织内部寻求持续增长的内生力量，是抵抗风险的重要因素；对于求职者来说，无论哪种情况下，都应摒弃“求稳”心态，不断学习新知识与新技能，保持对新技术的敏感，也是提升自身职场内力的关键。

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