服务岗位逐渐职业化，扩容春节保供队伍。生活信息服务平台近日发布数据显示，在返乡高峰期，超30%的服务行业从业者留守岗位，继续为城市居民服务。

北京某小区保洁员刘女士表示，她已经连续三年过年没有回老家了。在刘女士看来，保洁行业基本上没有休息日，在春节期间加班可以获得双倍的薪资。值得注意的是，百姓网调研发现，在受访服务行业从业者中，超三成今年过年不返乡，留在一二线城市过年。另外，30% 的服务行业从业者一年回家一次，而两年以上没有回家的蓝领占25%以上。

据调查，今年春节期间服务业岗位的招聘需求同比仍增加了10.8%，集中于保安、家政、餐饮服务员等岗位上，不少企业春节期间开出的薪酬待遇是平时的两倍甚至更多。一家小区物业工作人员坦言，小区的16个保安中只留下了3个本地籍的保安，春节期间的值班保安也暂未招到合适的，已经在线上线下所有渠道发布了三倍高薪直招临时值班保安的招聘启事。

一位安徽马鞍山的月嫂王幼萍称，自己雇主刚顺利生产，承诺给出年底双薪和年后开工红包的待遇，她需要留在岗位照顾“别人家的孩子”。