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事业单位薪资出现新变化,“升职加薪”成为可能,待遇比肩公务员

2021-06-21 16:08:44      点击:
薪酬调查   薪酬调研网

成功拿到大学毕业证书之后,很多毕业生都选择回到父母身边,在小城市“安身立命”,可能受到就业格局的局限,很多专业都不能学以致用。

  父母为了孩子的长远考虑,会更希望毕业后可以考个编制,有一个安稳的“铁饭碗”,不用收入太多,生活平静安逸不愁吃穿就足够了。

  面对事业单位和公务员的选择来说,更多的人会倾向于薪资待遇更好的公务员。前段时间事业单位的调整,可能要逆转这一印象了。

  事业单位成为香饽饽,升职加薪成为可能,待遇比肩公务员

  事业单位本身就是“香饽饽”,在公务员的待遇面前,确是“小巫见大巫”。不过风水轮流转,在不断地变化和改革中,事业单位的铁饭碗也可以通过政策加持成“金饭碗”。

事业单位有了调整的“新动态”,将在全国范围统一对事业单位实行新规定,事业单位的相关人员在职位晋升上有新调整。

  调整后,事业单位变成了“香饽饽”,比起之前的晋升难,新制度下的事业单位晋升标准会逐渐与公务员拉平,岗位也会对应到相应的级别。

事业单位的管理岗位将被分为十个级别,调整后的岗位级别可以与公务员“比肩”。

  调整后,事业单位的工资将于公务员“比肩”,工资待遇上,奖金也将不受限制,将取消奖金“天花板”,如果你在营利性的事业单位,经营状况良好的情况下,工资待遇或许会比公务员的还要高。

  32个事业编岗位将成为“香饽饽”,铁饭碗加持成金饭碗

  部分事业编单位在2020年的时候就开始进行了调整,为了提升工作效率,在一些岗位上进行了人群的精简,为达到不浪费岗位的目的。

  事业单位如今迎来的新调整,有32个编制有望转为“合同工”,如果你是在事业编岗位,可以根据图片对照一下,调整的事业编岗位有没有你。

这次事业编岗位涉及的领域很广泛,包含工程勘察设计、园艺场、养殖场、评估检点、咨询服务、演出中介等领域的岗位。

调整不单是变成合同制岗位,薪资待遇上也有了相应的调整,从“死工资”调整成为绩效制,工资也更灵活了,不过上下浮动有风险,如果业绩不达标,可能工资会不升反降。

  从调整的力度来看,主要是为更好的调动事业编人员对于工作的积极性,提升工作效率,更关注自己的业绩,在工作效率上得到全面提升。

  不想面对公务员的“上岸难”,可以考虑调整后的事业单位

  很多在公务员和事业岗位徘徊的人,看到这个消息,会避重就轻地考虑事业岗位多一点,毕竟公务员竞争压力大“上岸难”的问题,都是有目共睹的。

如今事业单位的新调整,在福利待遇和晋升上都得到了相应的优化,相信调整过后的事业编,也会从“铁饭碗”升级为“金饭碗”,而且竞争压力还小,可以多考虑一下了!

  最让人觉得开心的就是奖金的“天花板”被取消了,如果你想在事业单位多赚钱,拿到好业绩,再也不用担心拿不到应有的奖金了,凭着自己的努力收入应该也会水涨船高的。

  “铁饭碗”不止有公务员和事业单位,这些岗位也可以考虑

  一提到“铁饭碗”,有些人能够想到的只有公务员和事业单位,需要更新一下观念了,这3个岗位也可以考虑一下。

  可以休寒暑假的岗位:特岗教师

  师范类专业一直是家长眼中的“香饽饽”,毕业之后当老师受人尊重、收入可观,还有寒暑假可以休息,不过学校的数量有限,想要到学校当老师还要经过重重筛选。

还有一种福利待遇比普通教授好很多的特岗教师,薪资待遇和工作环境也在不断提升。例如,本科学历到新疆支教的特岗教师,平均一年的工资在13w以上,还有政府的补贴哦!

  高薪福利好的岗位:军队文职

军队里也是需要文职的,近几年才逐渐被人知晓,报考的难度也会相对较小,享受的都是不错的待遇,而且薪资水平在每个月9千以上,各种福利待遇要比公务员更优厚。

  福利待遇优厚的国企:中国烟草和国家电网

公务员和事业单位之外,还有待遇优厚的国企,比较有代表性的就是国家电网和中国烟草了,而且还存在一些专科生也能报考的岗位,薪资待遇不是一般的好,门槛也比较低,是一个不错的选择。