1月16日，军报评论员文章，对于待遇暂行规定做出解析，明确将建立与军官职业化相适应的待遇级别制度，保障待遇提升等一大波红利随着职业化改革即将到来！

　为了吸引更多优秀的人才加入其中，为了让被尊崇的人安心服役，起始薪资将提高。从职业化元年起加入这支光荣队伍的新人，都将拥有更为匹配更具有吸引力的薪资。

　　起薪增高，伴随着对应的待遇级别制度，所有人员都将要迎来一波对应薪资涨幅！这一比例必然不会小，而且今年就能够落实。

　　依法复原放开的背后，也必须有与之配套的具有相应吸引力的待遇和环境。在薪资之外，配套的各种实打实的福利也即将跟上。

　都很关注的薪资涨多少，个人认为涨幅应该不低，而且在普惠性涨幅外，根据官方评论员文章，作战部队、基层一线和艰苦偏远地区的补助绩效等会更凸显激励作用。

　　今年什么时候涨，也只能等待官方消息。但根据惯例，要么从1月起算，要么从7月起算，几月落地都逃不开这两个起算节点，所以不用焦急。