大学生在毕业以后参加公务员考试或者事业单位考试，成为体制内的一名工作人员，已经成为一种就业趋势，但是，在体制内工作的人员也有着自己的烦恼，一般来说，体制内的工资收入都不会太高，公务员相比事业单位会高出一些，但是也不会太多，因此，有部分人会因为体制内收入的不高原因，产生辞职的想法，那么，30岁在事业单位领着三千多的工资，该选择辞职吗？

首先，对于30岁的人来说，无论男女基本上都已经结婚，每月三千的收入养家糊口肯定不足，及时夫妻两个在都在体制内工作，每月六千的收入也不够。一般来说，事业单位的职工基本上都是本科以上文化水平，因此，在结婚以后都会快速有小孩，这个时候就会选择买车、买房，而且大多都是通过贷款买的车房，仅仅是还贷款和家庭的日常开销，每月六千都不够用，因此，如果事业单位在编人员真的每月就只有三千多收入，确实可以考虑辞职，毕竟不能养家糊口的工作不要也罢。但是，事实往往和口头叙述存在着比较大的差距。

其次，对于现在的事业编制在编职工，除了工资收入以外，奖金收入和住房公积金收入也是不少的。从实际的情况来看，事业编制在职人员辞职的并不多，因此，事业编制在职人员的实际收入肯定在每月三千元以上，至于是多少则难以确定，毕竟，每个地区的经济发展存在差异，那么职工的收入也肯定存在不同，而且，报考事业编制考试的大学生也越来越多，这也从侧面反映出，事业单位的工资收入肯定不是某些人所说的那样，每月收入仅有三千多。

事实上，事业单位除了工资收入以外，还有一定的奖金收入和住房公积金收入。一般来说，事业单位职工每个月的工资都有一部分作为绩效扣掉，在年底的时候会一次性发放给职工，这部分每年大概有八千多，还有地方性绩效工资，主要是为了适应地方经济发展发的，不同的地区多少肯定存在差距，一年少的也有万把，这样年底的收入也有两万，足够补贴日常生活，而住房公积金则能够帮助事业编制职工偿还住房贷款，因此，大部分事业编制在职人员虽然过的不是很富裕，但是，也还所过得去，辞职的人自然寥寥无几。

最后，30岁的事业编制在职人员因为工资收入太低选择辞职，这样风险太大而且得不偿失。一般来说，30岁的时候都有一定的贷款需要还，这个时候选择辞职，如果能找到工作则好，如果一时难以就业，则有可能你因为贷款逾期成为失信人员，同时，对于个人在岗位上体现的工作能力，很多时候仅仅是因为你在那个岗位，并不是你真正的工作能力，也有人会因为这样的原因“飘”起来选择辞职，最终结果肯定不会太好，因此，对于在职的事业编制职工，不要有辞职的念头，因为体制内的工作不比企业，有可能你辞职以后再想进来就不会在有机会。