村干部正式调薪!7月开始:村主任每个月拿多少钱?
薪酬调查 薪酬调研
村主任是农村的“二把手”,权力和地位仅次于村书记。村主任经常和农民打交道,农民对村主任可以说是知根知底,村主任有没有办实事,村民心知肚明!有些农民甚至知道村主任每个月的工资,并且自己也想当村主任。然而并不是每个人都适合当村主任,当村主任需要具备一定学历,并且能吃苦耐劳。
许多农民不知道,其实村书记和村主任不同,村书记不会经常露面,因为村书记有更重要的工作要做,经常去镇上或县里开会。村书记一般将工作任务安排下去,然后由村主任安排落实。村主任的工资和村书记的工资有很大的区别,村书记的工资是当地农民可支配收入的2倍,而村主任的工资不低于村书记工资的70%,即便如此,有人觉得村主任的工资依然比较低,这不村干部正式调薪!7月开始:村主任每个月拿多少钱?下面我们一起看看。
村干部之所以调整薪资,就是因为想提高村干部的积极性。有些村干部因为工资低,所以在工作中出现懒散情况,并且还想其他办法为自己增加收入,村干部的意志力如果不够坚定,那么就会被利益驱使。好在村干部薪资发生调整,这并不是空穴来风,而是有些地区村干部已经正式调薪了。例如:黔南村干部工资实行“岗位+等级”薪酬机制,村书记、主任一肩挑年收入提高至5.7万余元, 副职年收入由原来的3.5万余元提升至4.7万余元。由此可见,村干部算是正式调薪了。
村干部如果一直没有激励政策,那么自然会影响到村干部工作积极性,要知道,如今村干部的工作并不轻松,每天有许多事情要做,事情完不成,那么就安排加班,加班没有加班费。但是提高村干部的工资后,村干部就没有了顾虑,可以完全投入到工作中,这对农村的发展有利。
村干部也需要养家糊口,如今农村消费水平并不低,农民的收入比以前高,村干部的工资会随着农村的发展而改变!
村主任的工资不低于村书记工资的70%,也就是说村书记的工资越高,那么村主任工资也相对高。每个农村的政策不同,村主任的工资也就不同,有些地区村主任每个月拿1000多元,也有些地区村主任每个月拿2000多元,还有些地区村主任每个月拿3000多元。一般情况下,村主任的工资和当地经济有关系,当地经济越好,村主任的工资就越高。
就拿我们这边来说吧!8年前村主任每个月500多元,如今村主任每个月才2000多元,虽然工资是涨了一些,但是每个月拿2000多元并不高,因为在厂里打工,每个月至少也能拿三四千,而且还包吃包住,所以我们这边年轻人都不愿意当村干部,如果每个月给你2000多元,你想在农村工作吗?
一):村干部正式调薪!
二):村主任每个月拿多少钱?
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