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员工拿下3千万大单,老板承诺的90万提成却没了,裸辞后老板后悔

2022-07-15 15:53:06      点击:

薪酬调查 薪酬调研

前言

现如今的社会,在各个方面发展得都非常快速,有越来越多的新兴产业走到了大众的面前,给无数人提供了机会,有的人成功抓住机会,成了令人羡慕不已的成功者,而有的人依旧在社会当中努力打拼,大部分年轻人在步入社会之后,都会面临着极大的压力,开始体验社会的残酷,而职场对于每一个年轻人来说,都是必须要经历的,而提起职场,最令人关注的应该就是工资以及待遇啦!

其实老板所提供的工资以及待遇,都是根据每个人的能力以及岗位来确定的,能力越出色,所拿到手的工资以及待遇就会更加出色,反观能力不行,还有可能会被公司给开除,所以在职场当中,想要获得高工资,就一定要有足够的能力,才会引起老板的青睐。


比如在销售这一领域当中,如果口才足够出色,每月给公司所创造了利益足够优秀,那么自然也会引起老板的关注,所能拿到手的工资以及提成自然也是不菲的。曾有一销售员工呕心沥血地为公司签下了高达3000万的大单,但是公司承诺的提成却没有了,在员工离职之后,老板才开始后悔,但已经无法挽回了。

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销售行业的提成是员工的动力

对于每一个在职场打拼的年轻人来说,除了最关心工资以及待遇的问题之外,也希望自己能够遇到一个好老板,能够诚实守信,说好的待遇不会出现任何变卦的现象,而在职场当中,能够真正遇到一个守信的好老板,可谓是极其幸运的,而在销售这个行业当中,如果交际能力足够出色,不仅会积累优秀的人脉资源,同时也会拥有一笔不菲的高工资。

众所周知,销售的基本工资都不高,但如果能够谈下大单,那么所能拿到手的提成,才是工资最为重要的组成部分了,一般公司的老板,都会承诺给员工一定的提成,就可以提升员工的积极性,才可以帮助公司完成更多的订单,如果老板比较抠,不愿意给员工提成的话,员工也是没有任何积极性的,公司想要有更多的销量,也是不太可能的。


上文中提到的那位销售员工,在公司的时候,为了能够完成一笔大订单,不仅付出了时间经历,还动用了自己的私人关系,终于签下来了,给公司直接带来了高达3000万的收入,在刚一开始的时候,老板与他进行讨论的时候,就给出承诺,如果他能够顺利的签下这笔大单,那么他就可以拿到高达90万的分提成。

但是没想到在成功签下这笔大单之后,老板竟然违约了,并没有给员工发放当时承诺的90万提成,甚至连之前公司所定下的奖金都没有了,面对这种情况,这位员工也和公司进行了一些沟通,不过最后并没有能够拿到应得的奖励,最后这位员工就选择裸辞离开了这家公司。

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员工搞砸订单老板后悔不已

在辞职之后,这位销售员工就找到了之前已经谈成合作的客户,分享了自己的经历,因为他觉得像这样不守诚信的老板,可能会给自己之前所谈成的客户带来一定的问题,所以就希望这些客户能够提高警惕,在和老板进行业务合作的时候,千万不要出现任何问题,造成无法弥补的损失。


而这位客户在听从了这位销售员工的话语之后,也进行了深思熟虑,这样一个不守诚信的老板,合作起来也是有风险的,就直接停止了与这家公司的合作,而身为这家公司的老板,也是后悔莫及,因为自己没有信守承诺,不仅失去了一个高达3000万的大订单,而且还失去了一个能力极为出色的人才。

在这位员工将自己的经历分享到网上之后,众多网友针对这一事件也进行了及其车辆到讨论,当然也产生了一些分歧。有很多网友认为这位员工做得并没有错,本来就已经谈好了提成,只在完成这笔订单之后,老板就应该信守承诺,这90万提成本就是这位员工通过自身能力所获得的,但是在订单完成之后,老板竟然直接违背了承诺,确实不值得信任,最终落到如此悲惨的结局,也是自作自受。


相反还有一些网友,针对这件事情提出了不一样的看法,他们觉得老板已经给员工提供了最基本的工资保证,至于提成也可以在接下来的时间慢慢谈,员工竟然直接把这笔大订单给搅红了,是不地道的行为。

总之,网络上关于这则事件的言论,也是分成了两派,但无论怎样去评价这位员工和老板,不可否认的是,这笔高达3000万的订单都是这位销售员工自己去谈成的,在这一过程当中,他不仅付出了时间精力,同时还动用了自己的一些私人关系,他应该享受最后的提成。

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城市守信是不能遗忘的美德

其实在生活当中,无论何时都应该明白,诚实守信是不能遗忘的美德,做人做事的前提,就是要以诚信为先,创先在我国历史当中已经是流传了上千年的传统美德,在历史的见证之下,也证明了车只有诚信做人做事才可以长久发展下去,如果总是违背承诺,不守信不诚实的话,也会付出极为惨重的代价。


社会和职场并不像每个人想象的那么简单,这是一个极其复杂的群体,很多人可能都会被一时的利益给蒙蔽了双眼,从而做出一些错误的抉择,但迟早会遭到反噬,毕竟这个圈子是极其复杂的,只有诚实守信,做好该做的,才会打下一个坚实的基础,未来的发展才会更加稳定。

就比如上文中所提到的这位老板,如果他能够诚实守信,能够在员工完成这笔订单之后,给予他只足够的分成,那么公司不仅能够获得高达3000万的收入,而且还会留住这个人才,为公司创造更大的利益,未来的发展也会变得更好,这位老板并没有诚实守信,最终也付出了惨重的代价。

当然,在职场这样复杂的圈子里面,员工除了要有高情商,要有出众的能力之外,也要学会去维护自己的利益,不能总是逆来顺受,不能沦为一个免费的打工人,本来就在公司里面创造了价值,也付出了时间和精力,那么也应该是有回报的。最后,希望职场当中年轻人,在遇到不公平的待遇时,都可以勇敢地维护自己的利益,也希望大家都能够不断的提升自身的能力,取得属于自己的成功。


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